Frauen in Naturwissenschaften und Technologie erfahren Nachteile, welche kaum sichtbar sind, sich im Laufe ihrer Karriere aber akkumulieren und sie benachteiligen. Dagegen wirken Transparenz und Grundsätze über vorhandene Mittel und deren Verteilung sowie das gezielte Einsetzen von Wissenschaftlerinnen in Entscheidungsgremien. Dafür engagiert sich das ETH Women Professors’ Forum.

by Prof. Ursula Keller and Dr. Daniela M. Meier.
in: Die Volkswirtschaft, Das Magazin für Wirtschaftspolitik, Juni 2014.
(German issue of “La Vie économique”).

 “Die Kraft der Rollenbilder in der Karriere von Frauen in Naturwissenschaften und Technologie”